Твоя кар'єра: 7 фраз, заборонених в офісі

Твоя кар'єра: 7 фраз, заборонених в офісі
Говорити – це так само природно, як дихати чи їсти. І на роботі багато хто втамовує комунікативний голод, не замислюючись про наслідки, виявляючи свій характер і темперамент часом у вищій мірі, чим значно шкодять своїй кар'єрі. Портал edinstvennaya.ua пропонує 7 фраз, які не варто вимовляти в офісі.

«Це не мої проблеми!»

Така категорична фраза, сказана фатальний, адже в ній читається твоя байдужість до потреб команди. А це керівники оцінюють особливо негативно. Постарайся вникнути в проблему, яку тобі озвучили, і висловити свою думку щодо її вирішення. Так ти уславишся командним гравцем.

«Цей дурень так набрид! нетактовно, невиховано і ні до чого не приведе. Висловлюй свої претензії обґрунтовано, ретельно продумавши аргументи. І ніколи не спускайся до скандалу – це не солідно. Та й того, хто не вміє контролювати свої емоції, підвищують рідко.

наради!

Повір, наради взагалі мало хто любить. Однак саме на колективних зборах вирішуються глобальні питання стратегії і тактики розвитку компанії, тому про свою нелюбов краще промовчи.

вихідні!»

Така фраза, сказана сумним голосом у понеділок, не тільки навіє тугу на колектив, так ще й викличе у керівника питання про те, чи ненавидиш ти часом свою роботу. А, як відомо, той, хто терпіти не може свою роботу, не може бути хорошим працівником. Це просто вбивча для твоєї кар'єри фраза. По-перше, обговорювати зарплату колег не можна за всіма статутами та правилами. По-друге, не варто відкрито заявляти, що до роботи тебе мотивують лише гроші, адже хороший працівник – ndash; це той, хто любить роботу не лише за зарплату. По-третє, маленька зарплата – ndash; це не привід відмовлятися виконувати свої обов'язки, і в цьому впевнений будь-який керівник і hr-фахівець. неможливо»

Розписуючись у своїй безпорадності, ти знижуєш свій рейтинг як професіонала. Таку фразу варто вимовляти лише тоді, коли ти точно випробувала всі можливі шляхи вирішення. Не кажи ці слова, якщо ти маєш хоча б маленький шанс вирішити проблему. Скажи: «Я подумаю, як це зробити».

«Я дуже зайнята і не можуть допомогти» колега з проханням про допомогу по роботі, таки хитри не відмовляти їй, виділили хоч хвилинку або признач час, коли зможеш допомогти. Керівник точно оцінити твоє вміння працювати в команді. Та й колеги ставитимуться з повагою. Але стеж, щоб твою доброту не зловживали.

Попередній пост
Ревізія у шафі: що залишити в гардеробі до наступного літа
Ревізія у шафі: що залишити в гардеробі до наступного літа
Наступний пост
Яке хобі допоможе швидко схуднути
Яке хобі допоможе швидко схуднути

Новини партнерів

Fresh

Фітнес та здоров'я

Порушення сну після 35: як гормони, стрес і звички крадуть нічний спокій

Ваш сон – це не просто нічний відпочинок, це щоденне голосне «тіло більше не справляється», яке ми часто не чуємо.
Краса

Як навчитися малювати стрілки: покроково, зрозуміло, без нервів

Можливо, у тебе просто не та підводка – а можливо, ніхто так і не пояснив, як це робити по-справжньому зручно.
Фітнес та здоров'я

Чому місячні йдуть двічі на місяць: що це означає і що робити

Місячні знову – хоча минуло лише два тижні? Це може бути як варіантом норми, так і першим дзвіночком, на який варто звернути увагу.
Її історія

Шити вишуканий одяг у прикордонні: як Анна з Сум створила свій бренд одягу, коли інші закривались

Вже під час повномасштабної війни Анна Ященко, підприємиця, яка мала швейне виробництво у Сумах, зрозуміла, що настав час піти за мрією і створити власний бренд одягу. Її історія стала частиною нашого проєкту «Сила і стійкість. Бізнес-історії з прифронтових територій», що здійснюється за підтримки Sense Bank.