Не пройшла співбесіда: ТОП-3 кроки допоможуть виправити ситуацію
Не засмучуйся. Подивися на відмову з іншого боку. Якщо тебе запросили на співбесіду, то це вже добре, адже твою кандидатуру обрали серед багатьох інших. Це означає, що ти маєш гідне резюме.
Відмова може бути не пов'язана з твоєю кандидатурою. У роботодавця можуть бути свої міркування про ідеального претендента, і не завжди твоя компетентність і досвід можуть стати головним критерієм при відборі. Найкраще після невдалої співбесіди зробити наступне: роботодавцем. Можливо, вона допомогла виявити твої слабкі (або, навпаки, сильні) сторони. А може виникло бажання освоїти нові навички. Якщо ти відчувала сильне хвилювання або навіть стрес на співбесіді, подумай, як наступного разу подолати свою занепокоєння і виглядати впевненішою.
ДИВІТЬСЯ ТАКОЖ: Саме складне собі світі!
2) Запитай себе, чому твоя кандидатура була відхилена. Підійди до питання конструктивно. Найчастіше ми шукаємо собі виправдання, вигадуємо різні причини, боячись визнати свої слабкі сторони. недостатньо досвіду, мала непрезентабельний вигляд на співбесіді, розгубилася, не змогла аргументувати, чому саме ти повинна займати бажану вакансію та ін. рада розглянути будь-які пропозиції. Буває, рекрутер рекомендує претендента, який не пройшов відбір, іншому роботодавцю, і фахівець отримує роботу. Головне - дай знати Всесвіту та фахівцям: "Шукаю роботу!"
ЧИТАЙ ТАКОЖ:
