4 вопроса, которые стоит задать себе, если ты собралась увольняться с работы
Если тебе в срочном порядке захотелось уволиться с работы, притормози и задай себе несколько вопросов. Они помогут тебе разобраться, действительно ли ты хочешь перемен в жизни или это просто эмоциональный порыв.
«Мое увольнение – по-настоящему для меня?»
Часто люди хотят уволиться "на зло всем": чтобы начальник рыдал по ночам в подушку, а подчиненные вспоминали с придыханием и восхвалением. Однако помни, что уже через 3 дня тебя все забудут и найдется новый человек.
В ТЕМУ: 3 самых неудобных вопроса, которые задают женщине и как на них отвечать
Поэтому никогда не увольняйся кому-то на зло. Делай это только для себя: если ты устала, хочешь чего-то новенького или видишь себя в новой сфере.
«Что думают мои близкие?»
Перед тем, как уволиться, тебе нужно понимать, что твоя семья готова поддержать такое решение. Ведь успех в любом новом деле во многом зависит от поддержки близких.
Также, не забывай, если ты уволишься, твоему мужчине придется взять на себя все семейные расходы – готов ли он к такому повороту событий? Обязательно поговори с ним по этому поводу.
«Моя проблема на работе – временная или постоянная?»
Существуют проблемы на работе, которые действительно могут испортить жизнь – переезд офиса в неудобное место, серьезный конфликт с начальством или нечестность в финансовых вопросах. В таких случаях тебе стоит серьезно задуматься об увольнении.
В ТЕМУ: Как я следовала привычкам успешных людей и что из этого вышло
А вот мелочи, которые тебе сегодня кажутся серьезной проблемой, уже через две недели станут незначительными. К ним можно отнести: вредный клиент, неудачный проект или ссора с коллегой.
Интересно: чтобы понять, насколько решаема проблема на работе – обозначь себе, когда и как она может решиться. Если это возможно сделать, тогда подожди и все будет хорошо. Если нет – нужно увольняться.
«Какую цель я преследую?»
Чтобы понять, зачем ты увольняешься – просто задай себе такой вопрос. Ты должна понимать свою цель и представлять, как ты сможешь ее достичь. Если увольнение сделает тебя ближе к твоей цели – отлично.
В ТЕМУ: 5 неловких ситуаций, в которые попадал каждый, и как выйти из них с достоинством
А, что если нет? В таком случае нужно подождать и пока работать там, где ты находишься сейчас.
